ブックインサイト

ビッグデータ:サイズは重要ですか?

ビッグデータは強力で秘密の力であり、悪意のある人にとっては危険です。一部始終?いいえ、ティマンドラ・ハークネスは彼女の著書「ビッグデータ:サイズは重要ですか?」で述べています。



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あなたは良いリーダーと良い親になることができますか?

働く親として、MindToolsのJonathan Hancockは、新しい本「Parents Who Lead」のアイデアを取り入れました。バランスではなく、ワークライフインテグレーションが前進です。

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思考の多様性も



思考の多様性はあなたのビジネスを後押しすることができます、とスコットE.ページは「多様性ボーナス」で言います。レイチェルサラマンは、さまざまな職場のメリットを探ります。

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うまく失敗する:物事を間違えることに成功する方法

恋愛や人生の失敗は、誰にでも起こり得ます。しかし、エリザベス・デイの著書「失敗する方法」と「失敗」が指摘しているように、失敗はハッピーエンドになる可能性があります。



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より速く、より少なく、より良いメール:ボリュームを管理し、ストレスを軽減し、結果を気に入ってください

メールは生産性を変えることを目的としていました。現在、作業時間の28%がそれに費やされています。ダイアナ・ブーハーの「より速く、より少なく、より良いメール」は、自由への道を示しています。

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優れたチャート:より良いプレゼンテーションのための「Dataviz」の使用



悪いdatavizは人々を困惑させます。マインドツールのサイモンベルは、「グッドチャートワークブック」でチャートとグラフを正しく取得するためのスコットベリナートの方法を掘り下げています。

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これらのパズルを解くことができれば、仕事で有利なスタートを切ることができます!

パズルはあなたの脳の筋力トレーニングのようなものです。現実の世界での問題解決と同じように、戦略的でエネルギッシュで回復力のあるアプローチが必要です。

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新しい仕事を始める–新しい役割で成功する方法

新しい役割に落ち着くのは必ずしも簡単ではありません。マイケル・ワトキンスの新しい本「マスター・ユア・ネクスト・ムーブ」は、スムーズな移行のための実用的な戦略を提供します。

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触媒効果:自己信念の火花を照らす

「CatalystEffect」は、インパクトを高めるためのJerryToomerのガイドです。役割や役職に関係なく、「どこにいても」リードするのに役立つロードマップ。

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最高であることよりも良いことは何ですか?ユニークであること

スティーブン・エドワーズに関する限り、ユニークな切り札が最高です。あなた自身の創造性に焦点を合わせ、自滅的な戦いをかわしてナンバーワンになる。

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